تصريح بعدم الازدواجية الوظيفية
Déclaration non cumul emploi
📖 تعريف الوثيقة
ما هو تصريح عدم الازدواجية الوظيفية؟
هو وثيقة يُقرّ فيها الموظف أو العامل بأنه لا يشغل منصباً آخر أو لا يمارس نشاطاً مهنياً موازياً يتعارض مع وظيفته الأساسية.
متى تحتاجه؟
عند التعيين في وظيفة جديدة. عند التقدم لمناقصات أو صفقات. عند طلب جهات التمويل أو الشراكة.
الأهمية القانونية
يُعدّ التزاماً قانونياً في القطاع العام. يحمي صاحب العمل من نزاعات تضارب المصالح.
أخطاء شائعة
عدم الإفصاح عن أنشطة جانبية مشروعة. التصريح بمعلومات غير دقيقة.
نصائح عملية
كن صادقاً في التصريح. استشر مصلحة الموارد البشرية عند الشك. حدّث التصريح عند تغيير الوضع.
السند القانوني
النظام الأساسي العام للوظيفة العمومية
المدة المتوقعة
نفس اليوم
مستوى الحساسية
🟢عادية — يمكن استخدامها مباشرة🤔 لماذا تحتاج هذه الوثيقة؟
- الالتزام القانوني بعدم الازدواجية
- شرط للتوظيف في القطاع العام
- متطلب للصفقات والمناقصات
- حماية من تضارب المصالح
- إثبات النزاهة المهنية
📋 الوثائق المطلوبة
- بطاقة التعريف الوطنية
- بيانات جهة العمل
⚠️ ملاحظات مهمة
- كن صادقاً في التصريح
- حدّث عند تغيير الوضع
- استشر مصلحة الموارد البشرية
- احتفظ بنسخة
⬇️ ابدأ ملء النموذج
1
البيانات الشخصية2
بيانات الوثيقة3
المعاينة والتحميل📝 البيانات الشخصية
⚠️ إخلاء مسؤولية
هذه الوثائق مُقدَّمة كصيغ إرشادية للمساعدة في الصياغة الأولية. لا تُعتبر استشارة قانونية رسمية ولا تُغني عن مراجعة مختص عند الحاجة. المستخدم مسؤول عن مراجعة البيانات والتأكد من ملاءمتها لوضعه الخاص.
قراءة إخلاء المسؤولية الكامل ←